ASIJEMIN acordó con empresas mineras del país un incremento salarial del 21%, más un pago único del 30%

La Asociación Sindical Personal Jerárquico, Profesional y Técnico de la Actividad Minera Argentina (ASIJEMIN) comunica que acordó con las empresas mineras de Argentina un aumento salarial del 21% para los trabajadores profesionales y técnicos, que se abonará desde el mes de enero hasta abril, inclusive. Además, estableció un pago único no remunerativo del 30%, calculado sobre el sueldo mensual al mes de diciembre de 2020.

A través de su secretario general, Marcelo Mena Muñoz, y en conjunto con las delegaciones regionales de Cuyo/NOA y Patagonia, el sindicato que nuclea a los trabajadores profesionales y técnicos obtuvo un nuevo acuerdo paritario que confirma el incremento salarial de este 2021, a regir desde el 1 de enero hasta el 30 de abril del presente año.

Además, y teniendo en cuenta las variaciones económicas e inflacionarias que impactaron en el poder adquisitivo y salarial de cada trabajador, ASIJEMIN negoció una actualización de suma de dinero en concepto de gratificación extraordinaria, garantizando de esta manera el pago no remunerativo de un 30%, por única vez, sobre el salario mensual, normal y habitual vigente al mes de diciembre del año 2020, alcanzado así un acumulativo anual del 45,2% para el beneficio del trabajador profesional y técnico de la minería en Argentina.

ASIJEMIN manifiesta: “agradecemos el permanente compromiso y participación de sus afiliados, de avanzar todos juntos y unidos, que a pesar de tener un año 2020 muy difícil se garantizaron los puestos de trabajo, sin perjudicar el salario, las condiciones laborales y, sobre todo, hicimos hincapié en la salud de todos los trabajadores en esta emergencia sanitaria”.


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