Mujeres de la industria argentina: ¿cómo lograron ser las mejores en lo que hacen?

La inequidad de género se expresa en todos los sectores sociales. El acceso al mercado laboral no es la excepción, pero se mucho más agudo en los puestos de dirección en las empresas. En el sector industrial, incluso, este contraste es mayor porque es un mundo que históricamente se relacionó con lo masculino. Según datos de Unión Industrial de la Provincia de Buenos Aires (UIPBA), la participación femenina en los puestos de dirección del ámbito empresarial de toda la Argentina es del 34% en direcciones ejecutivas, del 39% en jefaturas de administración, pero sólo…

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Expertas participarán en encuentro que analiza el rol de las mujeres en la construcción de economías más sostenibles

Una nutrida agenda que contará con la participación de expertas internacionales en la materia, es la que tendrá el diálogo intersectorial “El rol de las mujeres en la construcción de una economía más sostenible: experiencias desde los sectores de minería y energía”, que se desarrollará el próximo 20 de mayo (9:00 CO/EC/JM/PE, 10:00 BO/CL, 11:00 AR/BR/UY, 16:00 Europa). El evento –online, abierto al público previa inscripción, y con traducción simultánea- dará inicio con un análisis del rol de las mujeres en la construcción de transición hacia la economía sostenible del…

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Día de la Minería: ASIJEMIN apuesta por más mujeres en la industria, una inserción genuina y de calidad

Este 7 de mayo, celebramos un nuevo día de la minería, en un contexto muy particular. Se debe a la sanción de la primera ley de Fomento Minero en 1813, a pedido de la Asamblea Constituyente, marcando un hito para una actividad que se convertirá en estratégica en determinados espacios y momentos del Estado Nación. De ser un trabajo totalmente masculinizado por la rudeza del trabajo físico que implicaba, el trabajo en minería alcanzó una modernización tal que la mayoría de sus procesos se encuentran automatizados, con la consecuente necesidad…

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SQM planea alcanzar un 20% de dotación femenina en 2021

Alcanzar la equidad de género, promoviendo una mayor participación y permanencia de mujeres en todo nivel es uno de los ejes centrales planteados por SQM.A la fecha, la minera no metálica cuenta con un 17% de dotación femenina, cifra que supera el promedio nacional de la industria minera, y tiene como meta alcanzar el 20% a fines de este año, compromiso que toma fuerza en la conmemoración del Mes de la Mujer. En línea con el Plan de Sustentabilidad y sus políticas de Derechos Humanos e Inclusión y Diversidad, SQM…

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Minería deja de ser poco a poco un mundo de hombres: mujeres ya representan «tajada» del rubro

Los resultados del estudio “Mujer y Minería” del Consejo de Competencias Mineras de Chile (CCM) arrojó que las empresas cada vez están integrando a más perfiles femeninos y que hoy ellas representan un 8,9% de la fuerza laboral. Según explicó la gerenta de la entidad, Verónica Fincheira, “la implementación de diversas acciones por parte de compañías mineras, para aportar a las políticas de igualdad y a la eliminación de prácticas discriminatorias, ha generado el aumento en la participación y la permanencia de las mujeres en la industria”. Lo anterior generó que…

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Presentan primer banco de buenas prácticas para aumentar participación femenina en la industria

Con el objetivo de incentivar la participación laboral femenina en la industria minera, en especial en el periodo de reactivación post pandemia, el subsecretario de esta cartera, Ricardo Irarrázabal, junto a la subsecretaria de la Mujer y la Equidad de Género, Carolina Cuevas, encabezaron el lanzamiento del documento Mesa Nacional Mujer y Minería 2018-2020: Buenas Prácticas de Género para el Sector, el primero en su categoría con información concreta para que las empresas e instituciones puedan gestionar los desafíos en esta materia.En la instancia, el subsecretario Irarrázabal destacó la importancia…

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AOMA capacitará a 500 mujeres para sumarlas como operadoras a los yacimientos mineros en Santa Cruz

Unas 500 mujeres podrán incorporarse como operadoras mineras a partir de 2021 en Santa Cruz, en el marco de un proyecto de capacitación de la Asociación Obrera Minera Argentina (AOMA), informaron fuentes gremiales. «Falta mano de obra capacitada en Santa Cruz y queremos cambiar la historia de la minería en la provincia, que sean mujeres de la provincia que puedan ingresar a trabajar en la minería y mejorar su calidad de vida», dijo a Télam Celeste Alarcón, secretaria de prensa de AOMA. Según informó, «en un primer tramo 200 mujeres…

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Solo el 6,5% del total de trabajadores y directivos de la industria minera son mujeres

La industria minera en el país cuenta con un 6,5% de mujeres sobre el total de personal vinculado a la actividad, una participación que se espera poder ampliar mediante políticas públicas y el respaldo de las empresas a través del trabajo de inclusión laboral. Así se destacó hoy en ocasión de un encuentro virtual de Women in Mining Argentina (WiM Argentina), en el que se oficializó el lanzamiento de la organización en el país, orientada a fomentar la inclusión de la mujer en la industria minera. Del webinar desarrollado esta…

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Santa Cruz acordó un proyecto para instruir a 500 mujeres como perforistas en la industria minera

La gobernadora de Santa Cruz, Alicia Kirchner, acordó con el secretario general de la Asociación Obrera Minera Argentina (AOMA) en la provincia, Javier Castro, la implementación de un ambicioso proyecto que tendrá como resultado la instrucción de 500 mujeres perforistas en la industria. Según consignó el diario La Opinión Austral, de Santa Cruz, al brindar la información, los cursos tendrán una extensión de 6 meses y, luego, las mujeres contarán con las herramientas necesarias para desarrollarse en los laboreos mineros subterráneos. Los contenidos serán avalados por el Consejo Provincial de Educación, se indicó. El anuncio va…

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Ministro de Minería y primera ingeniera aeroespacial de Chile llaman a generar más espacio de participación femenina

En el marco de la gestión de Género que impulsa el Ministerio de Minería, el titular de la cartera, Baldo Prokurica, se reunió de manera virtual con la primera ingeniera aeroespacial de Chile y PhD en Ingeniería Mecánica, Karin Saavedra, oportunidad en la que ambos hicieron un llamado a generar más espacios de participación femenina en el país.El secretario de Estado lideró la instancia -que convocó a más de 60 personas- donde destacó la importancia de realizar charlas como ésta: “actualmente, solo un 9% de la fuerza laboral de la…

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